III. ADMINISTRACIÓN LOCAL

AYUNTAMIENTO DE ARROYOMOLINOS

OFERTAS DE EMPLEO

Por decreto de la concejal-delegada de Personal, Seguridad Ciudadana y Protección Civil, número 4129/2026, de fecha 14 de octubre, se aprueba la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, de la convocatoria para cubrir una plaza de Peón/a Especialista, personal laboral fijo, mediante concurso-oposición, por turno libre, perteneciente a la Oferta de Empleo Público del 2023.

Dicha relación de aspirantes quedará expuesta íntegramente en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Arroyomolinos y en la web municipal en el apartado de Personal: http://www.ayto-arroyomolinos.org .

Se establece un plazo de diez días hábiles a efectos de subsanación de la causa o causas alegadas en los supuestos de exclusión para subsanar el defecto que haya producido su exclusión o su no inclusión expresa, (excepto exclusión por falta de abono de tasas, que no sería subsanable de no haber sido abonadas en el plazo de presentación de instancias, según se establece en la base 9.2 de las bases generales publicadas en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 90, de 17 de abril de 2023), a contar desde el día siguiente de la publicación de la presente resolución en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

Se relacionan los aspirantes excluidos provisionalmente:

Arroyomolinos, a 15 de octubre de 2026.—La concejal-delegada de Personal, Seguridad Ciudadana y Protección Civil, María de las Nieves Pavón Hernández.

(01/16.765/26)