III. ADMINISTRACIÓN LOCAL

AYUNTAMIENTO DE SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES

OFERTAS DE EMPLEO

La Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria celebrada el día 16 de junio de 2026, adoptó acuerdo aprobando la convocatoria y bases específicas para la provisión, por concurso de méritos, del puesto de Jefatura de Unidad de Intervención del Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes.

1. Objeto de la convocatoria.—La provisión, por concurso de méritos, del puesto de Jefatura de Unidad adscrito al departamento de Intervención en el Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes, cuya descripción figura a continuación:

2. Lugar de publicación de las bases específicas de la convocatoria.—Las bases específicas estarán expuestas íntegramente en la sede electrónica municipal Procesos Abiertos - Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes - ssreyes.org ( https://www.ssreyes.org/procesos-abiertos/-/asset_publisher/sYXNGwr6Kz8Y/ ).

Las bases generales reguladoras de los procesos selectivos derivados de las Ofertas de Empleo Público del Ayuntamiento, aprobadas por la JGL, en sesión de 30 de diciembre de 2022 (publicitadas en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID n.^o 19, de 23 de enero de 2023), están expuestas íntegramente en la sede electrónica municipal.

3. Plazo de presentación de solicitudes.—Quince días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

4. Requisitos de las personas aspirantes.—a) Ser funcionario/a de carrera del Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes y estar encuadrado en el Grupo, Subgrupo y Escala que se contempla en el cuadro descriptivo. b) Haber permanecido un mínimo de dos años desde la toma de posesión del último destino definitivo, siempre que se mantenga su titularidad; salvo en el caso de quien se halle adscrito al área propia del puesto convocado, para quien no será exigible dicho periodo mínimo. c) Estar en posesión de la titulación académica concreta o bien del nivel de titulación correspondiente según se exige para el puesto al que se opta conforme al cuadro descriptivo de las presentes bases.

5. Sistema de selección.—Concurso de méritos.

6. Tasas.—El presente proceso selectivo está exento de tasas de examen.

Lo que se publica para general conocimiento y efectos oportunos.

San Sebastián de los Reyes, a 16 de septiembre de 2026.—La concejala-delegada de Innovación y Empleo, Recursos Humanos, Organización y Calidad y Consumo, Nuria Castro Crespo.

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