I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal

CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E INTERIOR

El artículo 14.e) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común, establece la obligación del personal al servicio de las Administraciones Públicas de relacionarse por medios electrónicos con las mismas, de la forma que reglamentariamente se disponga.

Asimismo, el artículo 41 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común, señala que las notificaciones de actos administrativos serán por medios electrónicos en todos los casos en que los interesados estén obligados a recibirla mediante dicha vía.

El Decreto 188/2021, de 21 de julio, del Consejo de Gobierno, por el que se regula la obligación de relacionarse por medios electrónicos con la Administración de la Comunidad de Madrid del personal a su servicio y los participantes en procesos selectivos ha cumplido con la obligación impuesta por la Ley del Procedimiento Administrativo, de desarrollar reglamentariamente dicha obligación.

En función del marco legal expuesto y de las competencias atribuidas por el artículo 16 del decreto 191/2021, de 3 de agosto, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Presidencia, Justicia e Interior, se dictan las siguientes

INSTRUCCIONES

Primera

Objeto y ámbito de aplicación

1. La presente resolución tiene por objeto implantar de forma definitiva la utilización de medios telemáticos por los empleados públicos que prestan servicios en órganos y servicios judiciales de la Comunidad de Madrid.

2. Su ámbito de aplicación serán los Cuerpos de funcionarios y contratados laborales, que son gestionados por la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones con la Administración de Justicia en los distintos centros de destino de la Administración de Justicia de la Comunidad de Madrid.

Segunda

Alta en el sistema de notificaciones electrónicas

1. Los empleados públicos citados con anterioridad deberán darse de alta en el sistema de notificaciones electrónicas de la Comunidad de Madrid (NOTE), para recibir en el mismo, las resoluciones, actos e incidencias que les afecten exclusivamente por ese medio.

2. A tal efecto se habilitará un enlace en el portal de la aplicación “FIVA”, para que desde la misma los empleados señalados puedan realizar dicha alta, mediante la pestaña “Recibir Notificaciones” siguiendo las indicaciones recogidas en la misma.

3. A partir del 15 de febrero de 2022 no se realizarán notificaciones por otro medio.

Tercera

Personal temporal y en servicio no activo

El personal funcionario interino y contratado temporal, que no esté desempeñando momentáneamente funciones por hacer cesado, será también notificado por a través del NOTE, de todos los actos que le afecten personalmente.

También se aplicará a aquellos empleados que se encuentren en excedencia de cualquier tipo.

Cuarta

Presentación de escritos ante la Administración

1. No se admitirá ningún escrito o solicitud del personal descrito en la instrucción primera que no se haga por medios electrónicos, pudiendo utilizarse E-reg o cualquier registro electrónico reconocido por la Ley.

2. Esta obligación alcanzará tanto al personal en servicio activo, al que se encuentre en situación de cualquier excedencia y a los funcionarios interinos o contratados temporales que no estén desempeñando funciones en ese momento

3. Se podrán utilizar todos los medios de identificación y firma electrónica reconocidos legalmente.

Quinta

Entrada en vigor

Las presentes instrucciones entrarán en vigor desde el día siguiente al de publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

Madrid, a 27 de diciembre de 2021.—La Directora General de Recursos Humanos y Relaciones con la Administración de Justicia, Alejandra Alonso Bernal.

(03/35.447/21)