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Consejería de Empleo y Mujer

Vista el Acta de la Mediación entre las citadas partes, que ha tenido lugar ante el Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid, de acuerdo con lo previsto en el Reglamento de dicho Instituto y en el artículo 2.f) del Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios Colectivos de Trabajo, esta Dirección General

RESUELVE

Proceder a la publicación obligatoria y gratuita del presente Anexo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

Madrid, a 19 de mayo de 2009.—El Director General de Trabajo, Javier Vallejo Santamaría.

Expediente número PCM-242/2009.

En Madrid, a las nueve cuarenta y cinco horas del martes 28 de abril de 2009.—Ante el Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid, compuesto por:

Presidente: Don Santiago Domínguez Narvaiza.

Vocal: Don Fernando López Castro.

Vocal: Don Pablo Jiménez Morchón.

Vocal: Doña Olga Gutiérrez Alonso.

Secretaria: Doña Josefa Díez Arribas.

Ha sido presentada solicitud de conciliación y mediación, registrada en esta sede del Instituto con fecha miércoles 22 de abril de 2009, para conocer del expediente citado.

De una parte, constan como citados y comparecen:

Don Fernando Ruiz Marrodan, en calidad de representante.

Don Jesús María García Antón, en calidad de representante.

La empresa “FCC, Sociedad Anónima”, con domicilio en calle Clara del Rey, número 36, de Madrid, en calidad de empleador.

De otra parte, constan como citados y comparecen:

Don Jesús Ángel Belvis Rocha, en calidad de representante de la Federación de AA DD de CC OO.

Don Cándido Rodríguez Martín, en calidad de representante de la Federación de AA DD de CC OO.

Don Sergio Álvarez San Juan, en calidad de representante legal de los trabajadores.

Don Marcos Martín Mur, en calidad de representante legal de los trabajadores.

Don Miguel Abad Moreno, en calidad de representante legal de los trabajadores.

Don Jesús María Rodríguez Carrero, en calidad de asesor de CC OO.

Exposición de los hechos que son origen del conflicto,
según escrito introductorio presentado por don Jesús Ángel Belvis Rocha, como representante de la Federación de AA DD de CC OO de Madrid

ABIERTO EL ACTO

Las partes se someten expresamente al procedimiento de conciliación y mediación del Instituto Laboral para el conflicto objeto del presente acto.

La parte solicitante manifiesta su posición en el sentido de ratificarse en el contenido de su escrito introductorio.

Concedida la palabra a la representación empresarial, manifiesta que pese a que el escrito introductorio va dirigido a “FCC Medioambiente, Sociedad Anónima”, la empresa legitimada que comparece en este acto debidamente representada y firma el presente acuerdo es “FCC, Sociedad Anónima”.

Realizado el acto de conciliación entre las representaciones antes mencionadas, se da por finalizado con el resultado de:

CON AVENENCIA

En los siguientes términos:

1.  La empresa se compromete, a partir del día 1 de mayo de 2009, a abonar a los trabajadores el plus de trabajos tóxicos y peligrosos, según la regulación del artículo 32 del vigente convenio colectivo estatal de jardinería.

2.  Ambas partes acuerdan aplicar en sus términos el calendario laboral suscrito para el año 2009.

3.  La parte social se compromete a desconvocar los paros previstos y, en su caso, no convocar huelga por estos dos motivos.

El acuerdo adoptado por las partes aquí presentes tiene la misma eficacia que lo estipulado en convenio colectivo y pone fin al conflicto con la obligación de cumplir lo que en él se establece.

El presente acuerdo tiene fuerza ejecutiva entre las partes intervinientes sin necesidad de ratificación ante el juez o tribunal, pudiendo llevarse a efecto por el trámite de ejecución de sentencias, en virtud de lo previsto en el artículo 68 de la Ley de Procedimiento Laboral.

Leída el acta, que encuentran conforme, la firman los interesados ante el Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid, y se entrega la correspondiente copia certificada a las once y treinta horas del día de hoy.—La secretaria suplente (firmado).

(03/18.270/09)