<documento>
  <metadatos>
    <identificador>BOCM-20230410-57</identificador>
    <origen_legislativo>Comunidad de Madrid</origen_legislativo>
    <departamento/>
    <rango/>
    <fecha_publicacion>2023/04/10</fecha_publicacion>
    <fecha_disposicion/>
    <titulo>– Las Rozas de Madrid. Ofertas de empleo. Proceso selectivo</titulo>
    <diario codigo="BOCM">Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid</diario>
    <pagina_inicial>7</pagina_inicial>
    <pagina_final>7</pagina_final>
    <diario_numero>84</diario_numero>
    <seccion>III.  ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS</seccion>
    <url_html>https://www.bocm.es/bocm-20230410-57</url_html>
    <url_xml>https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2023/04/10/BOCM-20230410-57.xml</url_xml>
    <url_json_ld>https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2023/04/10/BOCM-20230410-57.json</url_json_ld>
    <url_pdf>https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2023/04/10/BOCM-20230410-57.PDF</url_pdf>
    <url_epub>https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2023/04/10/BOCM-20230410-57.epub</url_epub>
  </metadatos>
  <analisis>
    <seccion>III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS</seccion>
    <organismo>LAS ROZAS DE MADRID</organismo>
  </analisis>
  <texto>III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE LAS ROZAS DE MADRID
OFERTAS DE EMPLEO
57Las Rozas de Madrid. Ofertas de empleo. Proceso selectivo
Por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria de fecha 24 de marzo de 2023, se han aprobado las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos para la cobertura del turno libre, mediante concurso de méritos, de tres plazas correspondientes a los procesos de estabilización y consolidación de empleo temporal del Ayuntamiento de Las Rozas de Madrid y creación de bolsa de empleo (expediente ES031/2022) correspondiente a la Oferta de Empleo Público de 2019 y publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 12, de fecha 15 de enero de 2020:
.	Profesor de educación Física, categoría A1.
Las listas completas quedan expuestas al público en la página web municipal  ( www.lasrozas.es ), en el apartado de Convocatorias de Empleo Público\Estabilización y Consolidación de Empleo Temporal.
Los aspirantes que figuren excluidos expresamente por motivos susceptibles de subsanación, así como los que no figuren en la relación de admitidos ni excluidos, dispondrán de un plazo único e improrrogable de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación en la web municipal del presente acuerdo una vez publicado anuncio indicativo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su no inclusión expresa, siendo definitivamente excluidos del proceso selectivo, quienes no subsanen los defectos dentro del plazo señalado.
Las Rozas de Madrid, a 27 de marzo de 2023..El director general de la Asesoría Jurídica Municipal, P. D. (acuerdo JGL de 18 de febrero de 2022), Felipe Jiménez Andrés.
(01/5.289/23)</texto>
</documento>