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    <origen_legislativo>Comunidad de Madrid</origen_legislativo>
    <departamento>VILLAVICIOSA DE ODÓN</departamento>
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    <fecha_publicacion>2015/10/21</fecha_publicacion>
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    <titulo>– Villaviciosa de Odón. Organización y funcionamiento. Puestos personal eventual</titulo>
    <diario codigo="BOCM">Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid</diario>
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    <diario_numero>250</diario_numero>
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    <seccion>III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS</seccion>
    <organismo>Ayuntamiento de Villaviciosa de Odón</organismo>
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  <texto>III. ADMINISTRACIÓN LOCAL 
  AYUNTAMIENTO DE VILLAVICIOSA DE ODÓN 
 ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO
 
 48 
 Puestos personal eventual 
  El Pleno del Ayuntamiento en sesión extraordinaria celebrada el día 13 de julio de 2015, adoptó, entre otros, el siguiente acuerdo en relación con el punto 2 del orden del día, aprobación, previa ratificación de inclusión en el orden del día (artículo 64.3 del ROM), de la determinación de puestos a desempeñar por personal eventual.
  Características y retribuciones:
  Primero..Se establecen los siguientes puestos de trabajo a desempeñar por personal eventual, con las características y retribuciones que se indican en cada caso:
  
 
   Segundo..En el caso de que el grupo político municipal así lo solicite, el puesto de asesor podrá ser desempeñado por personal de libre designación en lugar de personal eventual.
  Tercero..Cada grupo político municipal comunicará a Alcaldía-Presidencia y a Secretaría General, mediante escrito en el Registro del Ayuntamiento, la persona que quiere que desempeñe el puesto de asesor del grupo político municipal.
  Cuarto..El alcalde dispondrá de un plazo máximo de cinco días hábiles para llevar a cabo el nombramiento del personal eventual o de libre designación propuesto por cada grupo político municipal. Dicho plazo comenzará desde la entrada de la solicitud en el Registro del Ayuntamiento.
  Villaviciosa de Odón, a 2 de octubre de 2015..El alcalde-presidente, José Jover Sanz.
  (03/29.011/15)</texto>
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