– Robledillo de la Jara. Personal. Complementación personal funcionario y laboral
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE ROBLEDILLO DE LA JARA PERSONAL 74 Complementación personal funcionario y laboral Por la presente se hace público el acuerdo adoptado por el Pleno de la Corporación, en su sesión ordinaria celebrada el día 12 de marzo de 2013, sobre complementación por el Ayuntamiento de Robledillo de la Jara de las prestaciones que reciba el personal funcionario y laboral del mismo en situaciones de discapacidad laboral, según las previsiones a estos efectos del Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio, de Medidas para Garantizar la Estabilidad Presupuestaria y de Fomento de la Competitividad, acuerdo cuya parte dispositiva se transcribe a continuación: Primero..Adaptar la regulación sobre la prestación económica en la situación de incapacidad laboral temporal al servicio del Ayuntamiento de Robledillo de la Jara, a lo dispuesto en el artículo 9 del Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio, de Medidas para Garantizar la Estabilidad Presupuestaria y de Fomento de la Competitividad, de tal forma que con efectos desde el día de la fecha las prestaciones que recibirá dicho personal en situación de incapacidad temporal serán: a) Cuando la situación de incapacidad temporal derive de contingencias comunes: . Durante los tres primeros días se reconoce un complemento retributivo hasta alcanzar el 50 por 100 de las retribuciones que se vengan percibiendo en el mes anterior al de causarse de la incapacidad. . Desde el día cuarto hasta el vigésimo, ambos inclusive, el complemento que se pueda sumar a la prestación económica reconocida por la Seguridad Social, será el 75 por 100 de las retribuciones que se vinieran correspondiendo a dicho personal en el mes anterior al de causarse la incapacidad. . A partir del día vigésimo primero, inclusive, podrá reconocerse una prestación equivalente al 100 por 100 de las retribuciones que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad. b) Cuando la situación de incapacidad temporal derive de contingencia profesionales: la prestación reconocida por la Seguridad Social se complementará desde el primer día hasta alcanzar el 100 por 100 de las retribuciones que vinieran correspondiendo a dicho personal en el mes anterior al de causarse la incapacidad. c) Podrá determinar respecto a su personal los supuestos en los que con carácter excepcional y debidamente justificados se podrá establecer un complemento hasta alcanzar, como máximo el 100 por 100 de las retribuciones que vinieran disfrutando en cada momento. A estos efectos se considerarán en todo caso debidamente justificados los supuestos de hospitalización e intervención quirúrgica. Segundo..La presente modificación tendrá efectos desde el 1 de enero de 2013. Lo cual se hace público a los efectos de lo previsto en el artículo 9.2 del Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio, de Medidas para garantizar la Estabilidad Presupuestaria y de Fomento de la Competitividad, y demás normativa, en su caso, de aplicación. En Robledillo de la Jara, a 3 de abril de 2013..El alcalde-presidente, Guillermo Crescente García Gómez del Moral. Y para que conste, a los efectos oportunos en el expediente de su razón, de orden y con el visto bueno del alcalde, se expide la presente en Robledillo de la Jara, a 5 de abril de 2013..El secretario, Borja Cousido Araujo.El alcalde, Guillermo Crescente García Gómez del Moral. (03/11.518/13)
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