I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal

CONSEJERÍA DE SANIDAD

Por Resolución de 25 de enero de 2008, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Sanidad, (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 31 de enero) se convocaron pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Médicos de Familia en Equipos de Atención Primaria del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid.

Dicha Resolución, en su base 2.1 establece los requisitos que deberán reunir los aspirantes para ser admitidos a la realización de estas pruebas, disponiendo el apartado 2.3 de la misma base que “los requisitos establecidos en esta base segunda deberán poseerse el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la toma de posesión”.

El requisito que figura en la base 2.1.f) establece “No poseer plaza en propiedad en la categoría de Médico de Familia como personal estatutario fijo, cualquiera que sea su situación administrativa”.

En la solicitud de participación en el proceso selectivo, los aspirantes declararon que eran ciertos los datos consignados en ella y que reunían los requisitos establecidos en la Resolución de la convocatoria del mencionado proceso, comprometiéndose a probarlos documentalmente.

Esta Dirección General ha tenido conocimiento de la condición de personal estatutario fijo de determinados aspirantes al proceso selectivo de referencia, derivada de su toma de posesión dentro del plazo establecido por la Resolución de 28 de marzo de 2011, de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (“Diario Oficial de Castilla-La Mancha” número 67, de 6 de abril) por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a los aspirantes aprobados en los procesos selectivos para el ingreso en la categoría de Médico de Familia en Equipos de Atención Primaria de las Instituciones Sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocadas por Resoluciones de 5 de octubre de 2009.

Por Resolución de esta Dirección General de fecha 12 de mayo de 2011 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 16 de mayo), se fija la fecha y el procedimiento a seguir para la elección de plazas por los aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Médicos de Familia de Atención Primaria del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid.

Por lo anteriormente expuesto, esta Dirección General, al quedar acreditado el incumplimiento del requisito establecido en la base 2.1.f) de la convocatoria de las pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Médicos de Familia en Equipos de Atención Primaria del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid, y en el ejercicio de las competencias que tiene atribuidas en virtud de lo establecido en el apartado f) del artículo 10 del Decreto 23/2008, de 3 de abril por el que se establece la estructura orgánica del Servicio Madrileño de Salud,

HA RESUELTO

Primero

Excluir del proceso selectivo convocado por Resolución de 25 de enero de 2008, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Sanidad (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 31 de enero), para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Médicos de Familia en Equipos de Atención Primaria del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid, por incumplir el requisito exigido en la base 2.1.f) de la convocatoria a los aspirantes que figuran en el Anexo adjunto a esta Resolución.

Segundo

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, los interesados podrán interponer recurso de alzada ante la Viceconsejera de Asistencia Sanitaria de la Consejería de Sanidad, en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, conforme a lo dispuesto en los artículos 114 y 115 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente interponer para mejor defensa de sus intereses.

Dado en Madrid, a 18 de mayo de 2011.—El Director General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud, Armando Resino Sabater.

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(03/18.349/11)